26 10:00апреля

Кадровая безопасность: от приема до увольнения

Эффективные методики кадровой и экономической безопасности предприятия!

Место проведения: Вебинар. Трансляция по РФ

ПЕРЕЙТИ К РЕГИСТРАЦИИ

Программа семинара

Принимаем на работу персонал

Кадровая безопасность. Введение.
Кадровые риски при подборе персонала.
Для чего изучать кандидатов при приеме на работу? Кого не стоит нанимать на работу?
Минимизация рисков при наборе и отборе персонала.
Кадровые угрозы: групп рисков в организации.

Контроль работающего персонала

Типовые формы внутренних нарушений и мошенничества
Общие принципы профилактики нарушений со стороны персонала
Как учесть внутреннюю социально-психологическую роль сотрудника в коллективе
Контроль персонала в процессе трудовой деятельности
Алгоритм расследования нарушений (служебные расследования).
Как провести внутреннее расследование
Нужен ли полиграф? Потребность в использование «детектора лжи» (полиграфа)?

Правильное увольнение персонала

Процедуры увольнения сотрудников с позиции безопасности
Правила проведения индивидуальных бесед с увольняющимися сотрудниками
Алгоритм передачи «дел и должности» в организации

Почему проводим этот вебинар?

Каждый скажет, что в организации кадровая безопасность занимает доминирующее положение по отношению к другим элементам системы безопасности. Умышленное нанесение ущерба персоналом, стоимость ошибок, неграмотного использования ресурсов, бездействия - это лишь некоторые кадровые угрозы.

В результате обучения вы узнаете:

как безопасно принять в организацию нового сотрудника какие процедуры осуществляются для обеспечения кадровой безопасности, как проводить внутренние проверки и расследования в соответствии с действующими правовыми законодательными нормами, как применять психологические методы в работе с персоналом в ходе проведения внутренних расследований какие методы используются для выявления информации по фактам нарушений в каких случаях, и какие меры организация может применить в отношении сотрудников, совершивших противоправные действия как обеспечить безопасность при увольнении сотрудника

О лекторе

Владислав Халяпин

Опыт работы более 8 лет в сфере защиты информации, кадровой безопасности и тех. систем безопасности: видеонаблюдение, контроль доступа.

В сфере лицензирования более 3-х лет, начиная с 2012 года. В 2014 г. было получено более 50 лицензий ФСБ (на криптографию) по всей России в городах:

Кемерово, Новосибирск, Н Новгород, Белгород, Красноярск, Барнаул, Омск, Челябинск, Хабаровск, Липецк, Приморский край, Ростов-на-Дону, Екатеринбург, Москва, Санкт-Петербург и т.д..

Зарегистрироваться

* – Цена зависит от числа участников, формы обучения и даты заявки

до26 апреля 2000 руб.