Обязательный комплект «Обучение по охране труда по программам А, Б и Первой Помощи»

Обучение по охране труда по программам А, Б и первой помощи | 48 ак. часов | Обучение по охране труда с выдачей Протокола и Удостоверения по охране труда в кратчайшие сроки

Записаться на курс
.

Гарантия лучшей цены

Систематический анализ рынка позволяет нам формировать конкурентную ценовую политику на наши услуги

.

Опытные специалисты

Обучение проводят только высококвалифицированные преподавателя учебного центра Гранд Скул

.

Удостоверение за 1 день

Выпустим документ об образовании с внесением в реестр от 1 дня!

Обязательный комплект «Обучение по охране труда по программам А, Б и первой помощи» предназначен для руководителей и специалистов, которым необходимо пройти сразу несколько программ обучения по охране труда. Согласно постановлению правительства №2464, программы можно группировать.

По окончанию обучения, Вы получите удостоверение по охране труда на 48 ак. часов и протокол проверки знаний, в котором будут прописаны все три программы

 

Переходите в наш телеграм-форум по охране труда, чтобы быть в курсе всех последних изменений и акций!

Программа курса

Оказание первой помощи пострадавшим

- Основные признаки жизни у пострадавшего

- Приемы сердечно-легочной реанимации

- Первая помощь при непроходимости верхних дыхательных путей

- Оказание первой помощи при наружных кровотечениях и травмах

- Цель и последовательность осмотра пострадавшего. Основные состояния, с которыми может столкнуться участник оказания первой помощи

- Первая помощь при вывихах, переломах

- Первая помощь при ожогах и обморожениях

- Первая помощь при пищевых отравлениях

- Виды и содержание иных мероприятий по оказанию первой помощи

- Психологическая поддержка пострадавших

 

Программа А | Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (СУОТ)

Основы охраны труда в Российской Федерации

- Нормативные требования в сфере охраны труда

- Обязанности и ответственность должностных лиц и организации по соблюдению требований законодательства о труде и об охране

Стратегия безопасности труда и охраны здоровья

- Культура безопасности

- Лидерство и руководство. Техники эффективного влияния

Система управления охраной труда в организации

- Новые подходы в построении системы управления охраной труда

- Специальная оценка условий труда

- Оценка и управление профессиональными рисками

- Подготовка работников по охране труда

- Обеспечение работников СИЗ, смывающими и обезвреживающими средствами

- Обеспечение гарантий и компенсаций работникам

- Обеспечение наблюдения за состоянием здоровья работников

- Обеспечение санитарно-бытового обслуживания работников

- Обеспечение безопасного выполнения подрядных работ. Обеспечение снабжения безопасной продукцией

- Расследование и предупреждение несчастных случаев и профессиональных заболеваний

- Расследование, учет НС и социальная защита пострадавших на производстве

 

Программа Б | Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных или опасных производственных факторов

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных или опасных производственных факторов и опасностей

- Классификация опасностей. Идентификация вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочем месте

- Оценка уровня профессионального риска выявленных (идентифицированных) опасностей

- Безопасные методы и приемы выполнения работ

- Меры защиты от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов

- Средства индивидуальной защиты от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов

- Разработка мероприятий по снижению уровней профессиональных рисков

 

Коммерческое предложение

Получить коммерческое предложение от Гранд Скул

 

Актуально для

.

Руководителя организации

.

Специалиста по охране труда

.

Ответственных за ведение охраны труда в организации

.

Заместителя директора

.

Индивидуального предпринимателя

.

Сотрудников, выполняющих работы повышенной опасности

.

Ответственных за организацию и выполнение работ повышенной опасности

.

Членов комиссий по проверке знания требований охраны труда

.

Лиц, проводящих инструктажи и обучение по охране труда

.

Руководителей организаций и их заместителей, ответственных за охрану труда

.

Специалистов по охране труда на предприятиях и в учебных центрах

.

Лиц, проводящих инструктажи и обучение по охране труда

Как записаться на обучение

  1. 1

    Отправьте заявку

    Произведите оплату после получения счета и договора, предоставьте заполненную форму регистрации на обучение по выбранной программе, реквизиты организации для выставления счёта и составления договора, скан дипломов сотрудника и СНИЛС сотрудника

  2. 2

    Пройдите курс

    Доступ к курсу будет открыт на образовательной платформе

  3. 3

    Сдайте тест

    Проверяйте полученные знания после каждого урока неограниченное количество раз и готовьтесь к итоговому тесту

  4. 4

    Получите удостоверение и протокол

    По результатам обучения мы выпускаем документы об образовании и протокол проверки знаний. Все данные об участниках будут направлены в реестр обученных лиц Министерства труда.

    В день окончания курса выпускнику на email приходит электронная копия, оригинал позже доставит Почта России.

Наши преимущества

.

Лицензированы

«Гранд Скул» обладает всеми необходимыми лицензиями на оказание образовательной деятельности

.

Работаем с 2006 года

За время работы мы накопили колоссальный опыт и собрали команду высококвалифицированных специалистов

.

Работаем по всей России

Дистанционный формат оказываемых услуг позволяет нам работать с клиентами из всех регионов нашей страны

Ответы на вопросы

В соответствии с п. 59 Правил, периодичность проведения обучения в рамках программ А, Б, СИЗ и Первой Помощи составляет не менее одного раза в три года. 

 

Согласно п. 60 Правил, для программы В, периодичность обучения - не реже 1 раза в год. Однако, для сотрудников, занятых в рабочих профессиях, периодичность обучения определяется самим работодателем, учитывая особенности работы организации.

Согласно законодательству, применение дистанционных технологий для обучения по вопросам охраны труда допускается. Подобные положения содержатся в статье 16 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ, а также в Правилах обучения по охране труда и проверке знаний требований по охране труда, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2021 года № 2464.

 

Для проведения дистанционного обучения по охране труда, образовательное учреждение должно обеспечить следующие условия для обучающихся:

  • Предоставление нормативных документов.
  • Предоставление учебно-методических материалов.
  • Предоставление материалов для проверки знаний в области охраны труда.

Согласно п. 44 Правил обучения № 2464, организация обязана направить на обучение по охране труда в учебный центр восемь категорий работников:

 

  • руководитель организации и его заместители, на которых возложены обязанности по от;

  • специалист по охране труда;

  • руководители филиалов;

  • председатель и члены комиссии по проверке знаний требований от;

  • ответственные за инструктажи по от и обучение требованиям от;

  • члены комитетов (комиссий) по охране труда;

  • уполномоченные по охране труда;

  • ответственные за проверку знания требований от на микропредприятии.

 

Если работники не входят в перечисленные категории, работодатель вправе направить их на обучение по своей инициативе.

При первом выявлении факта работы сотрудников, не прошедших обучение по охране труда, размер штрафа в соответствии со статьей 5.27.1 Кодекса об административных правонарушениях (КоАП) составит:

 

  • Для юридических лиц: от 110 до 130 тысяч рублей.
  • Для индивидуальных предпринимателей (ИП): от 15 до 25 тысяч рублей.
  • Для руководителей, специалистов по охране труда и других должностных лиц, ответственных за организацию обучения: от 15 до 25 тысяч рублей.

 

При повторном нарушении требований уровень ответственности возрастает. В этом случае должностное лицо, повторно допустившее аналогичное нарушение, может быть оштрафовано на сумму от 30 до 40 тысяч рублей или лишено права занимать должность на период от 1 до 3 лет. Организации и предпринимателям грозит приостановка деятельности на срок до 90 дней, а размеры штрафов в этом случае составят:

 

  • Для индивидуальных предпринимателей: от 30 до 40 тысяч рублей.
  • Для юридических лиц: от 100 до 200 тысяч рублей.

Обучение проходит в удобном дистанционном формате на платформе дистанционного обучения Grand Class. 

 

После оплаты, клиенту предоставляется доступ к материалам курса, и весь процесс обучения сопровождается менеджером, который будет рад ответить на все Ваши вопросы. 

 

По завершении обучения необходимо сдать итоговый тест, основанный на материалах курса. Доступ к материалам курса предоставляется на 4 месяца, и в этот период Вы сможете неограниченное количество рад возвращаться к материалам курса!

 

Важно отметить, что доступ к Grand Class всегда будет доступен в личном кабинете на сайте Grand School!

По результатам обучения мы выпускаем документы об образовании и протокол проверки знаний. Все данные об участниках будут направлены в реестр обученных лиц Министерства труда.

 

В день окончания курса выпускнику на email приходит электронная копия, оригинал позже доставит Почта России.

Если ситуация того требует, документы могут быть готовы на следующий день от дня оплаты. Вы получите на e-mail скан удостоверения , а оригинал мы отправим курьерской службой. По желанию вы можете самостоятельно забрать удостоверения в нашем офисе!

Наши документы

Лицензия Лицензия в полном размере
Соглашение с МУМЦФМ Соглашение с МУМЦФМ
Аккредитация ИПБ Аккредитация ИПБ
Аккредитация по Охране труда Аккредитация по Охране труда

Лектор

Светлана Лоскутова

Светлана Лоскутова

Юрист, советник государственной гражданской службы Российской Федерации 3 класса

Бизнес-тренер, бизнес-консультант по правовым вопросам, по вопросам открытия и развития бизнеса, продажам и управлению персоналом; тренер по образовательным курсам и программам-тренингам, программам-семинарам:

«Менеджер по персоналу»

«Организация работы офис-менеджера»

«Кадровое делопроизводство и документооборот»

«Директор по персоналу», «Организация и развитие бизнеса»

«Целеполагание», «Тайм-менеджмент», «Работа с возражениями»

Бизнес-тренинги для тренеров " Корпоративный тренер", Комплексный курс подготовки тренеров"

Показать цитирование

• «Управление персоналом»

• «Организация делопроизводства и документооборота в компании»

Персональный тренер более 200 топ-менеджеров и менеджеров среднего звена крупных компаний

Цена: 6500

(- ₽)

Скидка за нескольких участников

Зарегистрируйтесь или авторизируйтесь, чтобы участвовать в бонусной программе.

Перейти к оформлению

Вместе с курсом покупают

Программа Б | Обучение ...

Программа Б | Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных или опасных производственных факторов

Использование Средств Индивидуальной ...

Использование Средств Индивидуальной Защиты (СИЗ)

Программа А | Общие ...

Программа А | Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда

Оказание первой помощи ...

Оказание первой помощи пострадавшим